Сегодня рынок труда требует быстрой трансформации кадровых ресурсов под потребности текущей экономической ситуации. Региональные власти в каждом субъекте РФ заинтересованы в развитии человеческого капитала и покрытии потребностей работодателей в профессиональных кадрах. Системный результат возможен, если ситуация на рынке придет к балансу в результате использования программ по обучению и переквалификации специалистов. Так считают эксперты IT-компании Lad, крупного российского игрока рынка технологий с 29-летней историей.
На научно-практической конференции “Инфофорум Архыз” в 2021 году разработчик представляет проекты “Платформа управления HR-капиталом“, “Платформа строительных сервисов”, ”Карта жителя Нижегородской области“ и актуальные направления импортозамещения.
Проект “Платформа управления HR капиталом региона” основан на базе Образовательно-аналитической платформы HiBrain и нацелен на создание отраслевой аналитики в рамках федерального проекта “Кадры для цифровой экономики”.
HiBrain, запущенный в 2019 году как сервис для подготовки и переподготовки IT-кадров, сейчас развивается как платформа управления развитием человеческого капитала региона. Технологии искусственного интеллекта и машинного обучения помогают региональным властям сформировать требования по улучшению кадровой ситуации. Использование платформы позволяет сфокусироваться на потребностях ключевых работодателей региона и сбалансировать рынок труда через подготовку или переподготовку специалистов по направлениям, востребованным в конкретном субъекте РФ.
Цифровизация помогает раскрывать возможности сотрудников и создавать позитивный инфраструктурный фон. Так, «Карта жителя Нижегородской области» — цифровая платформа для взаимодействия жителей, государства и бизнеса- нацелена, в первую очередь, на организацию гражданам доступа к приоритетным услугам и сервисам в цифровом виде. Карта жителя объединяет в себе функциональность социальной, банковской и транспортной карты, а также пропуска в учебные заведения. Предоставляет сервисы, связанные с доступом к массовым событиям региона, опросам и другим социальным и коммерческим услугам.
Контролировать эффективность специалистов и рабочие процессы, управлять портфелем распределенных инвестиционно-строительных проектов можно удаленно. Через облачное решение Платформу строительных сервисов (ПСС). Проект позволяет собирать аналитические данные по количеству рабочих на площадке, статусам выполнения объектов, отклонениям от сроков и исполнению бюджета. Таким образом вся информация об объекте и участниках собрана в одном месте. Каждый участник платформы имеет свой уровень доступа к данным.
ПСС сотрудничает с властями разных регионов, успешно работает в Сахалинской области и внедряется на других территориях. Специально разработанная методология EasyBIM, лежащая в основе платформы, обеспечивает оперативное создание информационных моделей (менее 8 часов на 1 ОКС), простоту их поддержки и использования госзаказчиками.
IT-компания Lad представляет собой Центр компетенций по импортозамещению, ведет проекты в сфере ОПК (ГОЗ). В 2020 году Lad выступил поставщиком и интегратором отечественных цифровых решений более чем в 30 регионов нашей страны, в рамках партнерских отношений с ведущими компаниями-разработчиками осуществил поставку образовательных лицензий в Забайкальский и Алтайский край, Белгородскую, Смоленскую, Курганскую, Костромскую области, а также в республики Алтай и Ингушетия.
В число продуктов Lad также входят другие актуальные IT-решения, разработанные совместно с Международным IT-кластером Нижегородской области (Ассоциацией iCluster).
Узнать о компании Lad и проектах из социальных сетей: Instagram Facebook ВКонтакте YouTube
